为深入贯彻落实教育部关于高校毕业生就业工作的部署，全力促进2026届毕业生高质量充分就业，助力2027届学生岗位实习顺利对接，5月28日下午，数字技术学院“数聚英才 智创未来”2026年专场招聘会在信息科学楼二楼学生活动中心成功举办。学校校长、党委副书记柯孔林，党委委员、副校长王春青亲临现场指导工作，招生就业处负责人、学院全体领导班子成员及相关专业主管一同参加，与企业代表及求职学生亲切交流。
本次招聘会聚焦数字经济产业人才需求，精准邀请掌玩科技、浙大网新系统工程有限公司、安徽图联科技等16家优质企业参会，覆盖人工智能、软件开发、智能制造、数字媒体等前沿领域，提供包括AI动画师、AI智能体研发、三维建模、自动驾驶大模型训练师、IT运维等在内的五十余个热门岗位，为学子们搭建了高效的求职对接平台。
领导关怀，深入调研促就业
招聘会现场气氛热烈。柯孔林、王春青一行走访了各个招聘展位，详细了解参会企业的招聘需求、岗位薪资待遇及行业发展前景，并与求职学生亲切交谈，询问他们的就业意向与应聘情况。校领导对学院积极拓展就业市场、精准对接企业资源的工作成效表示肯定，并强调要持续深化产教融合，将人才培养与市场需求紧密结合起来，为社会输送更多高素质技能人才。
精准对接，校企合作显实效
与往年不同的是，本次招聘会更侧重于“精准匹配”与“长期合作”，学生与企业进行深度面谈。多家与学院保持长期稳定合作关系的企业成为现场焦点。例如，杭州中网智慧科技有限公司的技术开发、AI数据应用工程师岗位，杭州用友政务软件有限公司的软件实施与AI智能体研发岗位，杭州时课智能科技有限公司的AGV实施工程师岗位，以及杭州蓝龙科技有限公司的IT运维工程师岗位，均因与学院专业设置高度契合，吸引了大量对口专业学生排队咨询、投递简历。企业代表表示，数字技术学院的学生专业技能扎实，实践能力强，是公司重点招募的目标人群。
成果初显，求职应聘双向奔赴
本次招聘会吸引了学院近千名学生到场，包括2026届毕业生与2027届即将实习的学生。现场气氛热烈，交流踊跃。企业收到了大量简历，部分热门展位前咨询与投递始终不断。多家企业与心仪学生深入面谈后，现场即发出复试邀请，部分岗位已达成初步录用意向，实现了人才与企业的“双向奔赴”。
此次专场招聘会的成功举办，是数字技术学院扎实推进就业工作的重要举措。学院将继续以社会需求为导向，不断拓宽就业渠道，优化就业服务，为毕业生和实习生实现更充分、更高质量的就业保驾护航，也为区域数字经济发展持续注入新鲜血液。
编辑：朱叶
